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向上向新不斷改進丨春秋集團合肥制造基地11月提案改善分享表彰會

2024-12-31

在這個日新月異、競爭激烈的時代，創新是企業存在和發展的關鍵。為了表彰企業員工的金點子，鼓勵更多人參與到提案改善中來，2024年12月31日，春秋集團合肥制造基地11月提案改善分享表彰會在經緯電子進行組織開展。
01向上向新不斷改進

本次分享表彰會，匯集了三家公司各部門優秀提案，涵蓋了生產、管理、技術、品質等多個領域。各部門積極提出自己的想法和建議，助力企業發展，這些提案不僅實用性強，而且具有很高的創新性和可行性。

02優秀獲獎提案代表上臺分享

經緯安環部：朱昌盛
分享改善項目：廢氣處理設施改善優化

經緯模具中心：吳超（莢文祥代）
分享改善項目：電極工藝效率改善

經緯模具中心：肖志文（程宣淇代）
分享改善項目：Taroko14-C件適配沖床修模

經緯業務工程一部：葉秀芝（任向陽代）
分享改善項目：LC1LN A件輔料合并來料自帶

經緯品質部：程丹（陳茂雨代）
分享改善項目：供應商KC25A鐵件彈臂高度改善

經緯模具中心：汪克偉（屠曉東代）
分享改善項目：沖壓模及沖切模網孔加工工藝優化

經緯模具中心：萬立文（成文璞代）
分享改善項目：優力膠加工工藝優化

博大CNC部：宋幫安
分享改善項目：CNC探針和接收器維修改進降本

博大工程二課：談松（劉軍代）
分享改善項目：戴爾二維碼改善

博大Bonding：武倍能
分享改善項目：Bonding五軸點膠機機構升級改造

博大工程一課：陳輝（劉軍代）
分享改善項目：KE451取消沖壓回擠敦厚

精深品質部：縱洋（陳勇代）
分享改善項目：車載件X04外觀不良隆利退貨維修改善

精深工程部：趙冬梅
分享改善項目：組裝壓合治具優化提案

精深設備部：任偉（王帥帥代）
分享改善項目：涂裝生產線手動加油改善

精深涂裝部：王帥帥
分享改善項目：研磨線流水臺安全改善
03優秀提案改善項目頒獎
分享結束后，特邀嘉賓為優秀提案改善項目進行頒獎，獲獎總名單如下：

一等獎：
朱昌盛、何世兵、陳輝、縱洋

二等獎：
吳超、肖志文、朱慶其、張亞飛、何世兵、
宋幫安、武倍能、曹凱、付曄晨、談松、
張劍、趙冬梅、孫月酥、任偉、劉敏

三等獎：
汪克偉、萬立文、葉秀芝、程丹、劉道坤、
盧偉兵、郭世永、段廣董、陳水長、吳祖標、
彭旺龍、李鵬、武倍能、曹凱、劉軍、
王帥帥、查海波、史得康、武坤、詹志軍、
張理達、柳又春、曹輝、邵佳蘭、張慶紅、
張玉杰、時昭偉、何小四、孫月酥、
楊波、王敏、顏奧、曹喻、
杜方超、夏元耀、彭凱育
提案改善一等獎

02提案改善二等獎

03提案改善三等獎

04特邀嘉賓對改善分享內容提出建議

經緯電子機加工部經理范飛發表講話
范經理聽完本次改善提案分享之后，對獲獎人員表示了肯定，范經理說道：“時間如潺潺流水，不知不覺中，我們已經走過了一段不平凡的旅程。在這一年中，我感受到我們提案改善的質量不斷提升，這種提升在生產的每一個細節中都得到了體現。每一位員工都像一顆螺絲釘，默默無聞地在各自的崗位上辛勤耕耘，為公司筑牢根基同時為公司節約寶貴的成本。

面對市場競爭的日益激烈和市場大環境的每況愈下，我們春秋合肥基地的每一位成員都展現出了非凡的韌性和創造力。正是這些充滿智慧和努力的提案，讓我堅信，我們不僅能夠在這樣殘酷的市場環境中生存下來，更能夠茁壯成長，脫穎而出。
回顧2024年的提案改善工作，從生產、安全、技術、品質、材料、管理，每一份提案，都是對公司發展的深思熟慮，每一次改善，都是對工作流程的精心打磨。
明天就是元旦，新的一年即將到來，也將迎來新的挑戰、新的機遇。我們堅信，每一位同事都能繼續發揚“向上生長”的精神，不斷學習，不斷創新，不斷進步。以更加飽滿的熱情、更加開放的心態，迎接2025年的到來。

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